岗位职责:

1、销售经验：至少5年以上的本岗位销售工作经验，其中至少3年以上团队管理经验。具备成功的销售案例和可量化的业绩成果。
2、市场分析：能够独立完成市场分析，识别市场趋势和机会，制定适应市场变化的销售策略。
3、团队领导：具备强大的团队领导和管理能力，能够激发团队成员的潜力，推动团队业绩的持续增长。
4、沟通能力：具备优秀的沟通和表达能力，能够与不同层次的客户和同事进行有效沟通，解决问题。
5、业绩目标：能够根据公司战略目标制定具体的销售计划和业绩目标，并跟踪执行情况，确保目标的达成。
6、产品知识：深入了解公司产品和服务的特点、优势及市场定位，能够针对客户需求进行产品推介和解决方案提供。
7、客户关系：擅长维护客户关系，能够建立长期稳定的客户合作关系，提升客户满意度和忠诚度。
8、抗压能力：具备出色的抗压能力，能够在高压环境下保持冷静，解决问题，带领团队应对各种挑战。
待遇：
1.月休四天
2.福利：缴纳五险、节日福利、法定假日