岗位职责：
1、协助董事长全面负责所有管理工作，具有一定的行政岗和人事岗经验;
2、在董事长领导下负责管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况;
3、协助董事长调查研究、了解公司经营管理和财务管理等情况并提出处理意见或建议;
4、处理与公司内外部门的相关项目对接(政策上传下达、意见收集、数据汇总等);
5、负责与政府相关部门对接，完成有关文件、会议精神的贯彻落实、跟踪汇报、材料整理与撰写等工作;
6、完成董事长交办的其他工作。
任职要求:
1、统招本科以上学历，有工作一年以上经验;
2、有一定文字功底，擅长总结搜集文字材料报告。熟练使用word、Excel、PPT、PS等办公软件;
3、性格活泼开朗，擅长沟通交流，有政府及企事业单位部门的商务接待和会议活动组织经验优先;
4、形象气质佳，具备良好的沟通能力、协调能力和团队协作精神;
5、做事细心严谨、条例清晰，保密及服务意识强，能承受一定工作压力；
6、工作细致谨慎，能持续保持责任心，品行端正，工作状态激情饱满。