延宝车管家：努力、坚持、奔跑

1.公司简介：

浙江延宝车管家服务有限公司于2015年成立于浙江宁波，注册资金叁仟万，是国内专业的第三方汽车延长保修服务提供商。公司秉承为国内市场客户提供真挚、完善的服务，搭建起先进的人才发展平台。公司目前在职人员130人，现因公司业务扩张需要急需聘请销售及售后领域人才。赋予年经蓬勃的活力，拼搏塑造无悔的青春，是公司坚持的创业精神，在年经的企业中发展空间超乎想象！

“努力、坚持、奔跑”

2.公司丰采展示：本部办公室、本部或地区各种团建照片展示。

本部办公：

公司活动：

地区活动：

（聚餐）

（国内游）

（日本游）

（观影活动）

3.薪资福利待遇

1）基本工资+提成+出单奖励

2）五险一金、带薪年假、节假日礼品、生育慰问、生日礼金、各地区团建活动。

3）公司为员工提供专业的培训，良好的晋升平台：业务经理——中级业务经理——高级业务经理——销售经理——渠道经理——地区总经理。

4.招聘岗位：

4.1业务经理（宁波大市、温州大市、金华大市、衢州、厦门、福州、泉州、聊成、大连、台州、无锡等）

工作职责：

1）在合作的4S店内向车主介绍、推广、销售汽车延长保修服务；

2）制作销售报表并保证准确率；

3）代表公司与4S店维护良好的合作关系。

岗位要求：

1）反应敏捷、表达能力强、亲和力强，具有较强的沟通能力及交际能力；

2）具备一定的判断能力，及良好的客户服务意识。

4.2渠道经理（宁波大市、温州大市、金华大市、衢州、厦门、福州、泉州、聊成、大连、台州、无锡等）

工作职责：

1、负责开发、维护公司目标地区渠道业务，执行并完成公司产品年度销售计划。

2、根据公司市场营销战略，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率。

3、定期巡视渠道所辖经销商，维护销售渠道关系，提高渠道合作效果，实时把握合作经销商需求，解释各种疑问。

4、组织对经销商的培训工作，确保店方销售行为符合公司规范，防范销售风险。提升店方人员认可度和参与度。

5、监督、指导、考核渠道所辖业务经理销售工作。

6、处理经销商突发情况，解决客户争议。

7、严格按照公司销售有关规定，管理产品销售。

8、监督监管所负责区域人员日常工作，包含但不限于地区人事行政、认证查勘、销售经理等。

9、制定地区年度、季度、月度指标，并带领团队完成10关心员工生活，定期组织月度会议、团队活动等。

10、配合地区总经理，根据公司发展需求，制定未来发展方向并努力开发和维护好渠道业务，落实到位。

任职资格：

1、25－40岁，大专以上学历，品行优秀，综合素质高。

2、具有三年以上汽车行业渠道拓展等相关工作经验。

3、表达沟通能力强，具有较强的市场开拓与销售技能。

4、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；

5、具备较强的时间管理能力和工作管理能力；

6、从事汽车行业拥有一定的汽车行业资源者优先。

联系人：人力资源部泉州办事处

联系电话：+86-18159233063

全国服务热线：400-111-7388

官网：www.yanbao-cheguanjia.com

邮箱：ybcgj yanbao-cheguanjia.com

总公司地址：浙江省宁波市镇海区西电产业园F楼4层。