岗位职责：
1、负责福州区域招聘工作；
2、门店管理岗位培训；
3、薪酬制度的构建与薪酬核算；
4、员工关系管理等。

岗位要求：
1、人力资源管理或行政管理相关性专业；
2、工作态度认真、细心、具有一定的沟通协调能力；
工作地点：福州鼓楼区