岗位职责：
1.负责校区招生及市场推广工作，达成招生计划；
2.负责校区日常运营管理工作，确保校区正常运转；
3.负责校区教学管理，不断提升课程质量和服务水平；
4.负责培养校区人才梯队，建立后备人才队伍；
5.负责培养、考核、激励校区教职员工；
6.负责校区所有行政、财务事项的审批；
7.负责校区品牌形象的建立维护、危机事件的处理；
8.负责贯彻落实公司各项政策和规章制度。

任职要求：
1.熟练的办公电脑操作水平；
2.积极进取，富有激情，责任心强，以身作则、率先垂范；
3.高度的工作热情，思路清晰、结果导向，出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力、较强的观察力、应变力、判断力；
4.具有2年以上教育行业工作经验者优先。