一、岗位职责
1、参与制定内部审核计划，按照计划对公司的管理体系进行定期审核，检查体系文件的执行情况，确保管理体系的有效运行。
2、对公司各部门的工作流程、规章制度执行情况进行监督检查，发现问题及时记录，并与相关部门沟通，提出改进建议。
3、收集和分析审核数据，编写审核报告，客观公正地反映审核结果，包括发现的问题、不符合项以及改进措施等，向管理层汇报审核情况。
4、跟踪和验证纠正措施的实施情况，确保问题得到有效解决，管理体系持续改进。
5、协助外部审核机构进行审核工作，提供必要的资料和信息，配合完成外部审核任务。
6、参与公司管理体系文件的修订和完善工作，根据审核结果和公司发展需要，提出文件修订建议，确保文件的适用性和有效性。
7、负责主要对公司内部数据的准确率审查，对内抽查。
二、任职条件
1、教育背景：要求大专及以上学历，管理、审计、财务等相关专业优先。
2、工作经验：有一定的质量管理、内部审计或相关领域工作经验，熟悉企业管理流程和相关法律法规。
3、专业技能：具备扎实的内审知识，熟悉内部审核流程和方法，掌握质量管理体系、环境管理体系等相关标准，能熟练运用审核工具和技巧。
4、沟通能力：具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与不同部门的人员进行有效的沟通和协调，推动审核工作的顺利进行。
5、分析判断能力：具有较强的分析判断能力，能够准确识别问题，分析问题产生的原因，并提出合理的改进建议。
6、职业素养：具备良好的职业道德和责任心，工作严谨、客观公正，保守公司机密。
7、证书要求：持有国家认可的内审员资格证书，如质量管理体系内审员证书、环境管理体系内审员证书等。
三、[公司福利：子女就学、包住+餐补、健身房、阅读室、棋牌室，节假日礼品、各类奖金等]