岗位职责：
1、协调各职能部门的工作
2、建立健全各项规章制度，并检查实施情况，促进各项工作规范化管理
3、公司印章管理及证照管理等
4、公司各类档案的设立、整理及管理工作
5、负责公司物料采购及发放工作
6、公司办公及生活用品采购、保管、发放工作
7、根据公司发展，做好人事规划和调配工作
8、负责员工录用、聘用、定级、升降级、解聘、辞职、辞退、除名等各项工作的落实
9、每月考勤
10、员工入职档案及劳动合同的保管
11、其他相关事务
工作时间：9：30-18：00（周休两天）