一、岗位职责：
1、维护店内良好的销售业绩，控制好店内损耗；
2、合理控制人事成本，提高员工工作效率；
3、审核店内预算和支出；
4、对店内所有服务及商品负责；
5、培养店内储备人才；
6、维护并建立良好的外围公共关系；
7、有零售业相关岗位工作经验5年以上，熟悉卖场、超市管理。
（可服从宁德区调动优先考虑）
二、岗位要求：
1、中专及以上学历；
2、具备零售超市相关工作经验5年以上；
3、良好的沟通应变能力，抗压能力。